PENGARUH KOMPENSASI, MOTIVASI, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI NON MEDIS RUMAH SAKIT UMUM DAERAH BERIMAN BALIKPAPAN

PENGARUH KOMPENSASI, MOTIVASI, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI NON MEDIS RUMAH SAKIT UMUM DAERAH BERIMAN BALIKPAPAN.

Text
Miftahul Kahamiyana_184013804_2022.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (4MB) | Request a copy

Item Type:	Thesis
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Depositing User:	UPT Perpustakaan Uniba
Date Deposited:	01 Feb 2024 07:13
Last Modified:	01 Feb 2024 07:13
URI:	https://repository.uniba-bpn.ac.id/id/eprint/3109

Actions (login required)